Java開発エンジニアリード※dodaスマーフォン向けアプリの開発に携わります

Java開発エンジニアリード※dodaスマーフォン向けアプリの開発に携わります

仕事内容

dodaスマーフォン向けアプリの開発チームにおいて、手を動かして開発をしていただきながらチームリードをお任せします。

【具体的な業務(一例)】
1. 開発チームのチーム運営
・開発案件のアサイン
・進捗状況確認
・課題調整
・開発メンバーの技術サポートなど
2. システム開発全般
・開発方針の策定
・要件定義(方式設計など)
・設計~リリースまで一連の作業
3. 開発メンバーの設計
4. ソースコードなど各種成果物レビューの実施(最終品質チェック)
5. システムアーキテクチャの改善活動の定義・推進
6. 開発プロセス改善活動の定義・推進
・手作業を廃止した自動化の推進
・開発標準化の推進
7. 業務企画担当からのシステム化実現の相談対応

<dodaについて>
dodaは会員数約534万人(2020年1月時点)の業界最大級の転職支援サービスです。
「人材紹介サービス」「求人情報サービス」「転職イベント」「ダイレクト・ソーシング」を兼ね備えたワンストップ・ワンブランドの総合採用支援を行っています。
業界最大のサービス規模や、30周年を迎えて培った豊富なノウハウ、多彩なソリューションを最大限に活かし、転職を成功に導きます。

<開発環境>
言語など:Java11/Javascript
フレームワーク:Spring Boot/ReactNative
DB:AWS Aurora PostgreSQL
環境など:AWS/Firebase/GitLab/Solr
ローカル開発環境・ツール:Docker/Spring Tool Suite/Visual Studio Code/Flyway
課題管理、コミュニケーション:Redmine、Slack

必須条件

下記すべてを満たす方
・開発チームのリードができる方
・Javaを用いたWebアプリケーション開発経験
・Javaフレームワーク(Spring Boot)やフロントエンドフレームワーク(Vue.js, React.js)での開発経験

給与・待遇

入社時想定年収: 600万円〜1200万円
■年収:6,000,000円~12,000,000円
■固定時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当を支給
※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、専門型裁量労働制により、1日9.25時間働いたものとみなされます。裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給。
※評価等級によって、時間管理方法が異なる。
■昇給/昇格:年2回
■半期年俸制

休日・休暇

【年間休日数:120?(2018年度)】
週休2?制(?・?)、国?の祝?、年末年始(12/30?1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(事業部?別のカレンダーに準ずる)、特別休暇

福利厚生

社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金、住宅ローン金利優遇制度、保養所(健康保険組合)、法人向福利厚生クラブ会員、独立支援制度(入社3年経過後、同社公認の代理店として独立し、資金・家賃・採用の支援を受けることが可能)、中途入社者向け導入研修(現場配属後はOJT)、能力開発支援制度(全社研修、カフェテリア型研修)

勤務地

同社の各拠点に、必要に応じて出社いただける範囲内(在来線にて片道2時間以内)であれば、全国どこでも在宅勤務が可能です。
同社オフィス一覧:https://www.persol-career.co.jp/corporate/office/
※職種・等級によっては、勤務先が指定(主に関東圏内)される場合があります。詳細はオファー面談にてご説明させていただきます。

丸の内第二オフィス/東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル8F
<アクセス>
・JR「東京駅」丸の内南口より徒歩2分
・京葉線「東京駅」10番出口より直結
・東京メトロ千代田線「二重橋前駅」4番出口より徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」地下道より徒歩3分
・東京メトロ東西線「大手町駅」B1出口より徒歩6分
・都営三田線「大手町駅」D1出口より徒歩4分

問い合わせ

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