【京都】海外子会社管理(課長～次長採用)＜管理職クラス＞

仕事内容

2017年10月にシンガポールに本社を構えるSVプローブ社をM&Aし、海外グループ会社が増加しています。海外拠点の業績管理フォローから事業計画取り纏め、投資案件の回収計画策定、その他拠点プロジェクト(拠点移転・拠点内人事・業務改革など)を日本から管理して頂きます。

必須条件

■海外拠点の業績管理フォローから拠点統制(稟議審査や実務監査など)
■ビジネスの英語スキル
■海外出張(数年後に海外駐在の可能性もございます)

【TOEIC要件】
非管理職の場合　TOEIC500点以上、管理職以上の場合　TOEIC600点以上が必須となります。
※但し、非管理職の場合は要相談となります。

給与・待遇

入社時想定年収: 720万円〜860万円
■年収は年間給与と賞与(年2回)を含めた金額となります。
■通勤手当は会社規定に基づき支給となります。

・昇給／年1回
・賞与／年2回

【モデル年収】
課長720～820万/次長800～900万/部長890～1,150万（課長職以上は「管理監督者のため残業手当支給無し」）

休日・休暇

会社暦週休2日制（2018年度実績：年間休日123日）
※日曜・祝日・土曜〈変則〉・ゴールデンウィーク・夏期・年末年始・有給
休暇・慶弔休暇・特別休暇ほか

福利厚生

各種社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、独身寮

勤務地

京都府京都市右京区西京極堤外町10番地